Sind Sie in einem Jahr noch relevant?
Die Frage entscheidet sich nicht daran, welche KI-Tools Sie nutzen. Sondern ob Sie und Ihr Team sie beherrschen — inhouse, ohne Agenturen, ohne dauerhafte externe Abhängigkeit. Wir sorgen dafür.
Wer KI-Kompetenz nicht aufbaut, verliert sie an die, die es tun. Die Frage ist nicht ob — sondern wann.
EU AI Act: Seit Februar 2025 gilt die KI-Literacy-Pflicht. Ab August 2026 drohen bis zu 35 Mio. € Bußgeld. Mehr erfahren →
KI-Check startenWas Unternehmen mit uns erreicht haben.
Anonymisiert, weil die Ergebnisse zählen — nicht die Namen.
4 Wochen
Drei produktive KI-Workflows im Regelbetrieb. Qualitätsprüfung, Angebotsvorlagen und Reklamationsanalyse — vorher manuell, jetzt KI-gestützt. Zeitersparnis: 12 Stunden pro Woche.
70 %
Kalkulationszeit um siebzig Prozent reduziert. Leistungsverzeichnisse, die einen halben Tag brauchten, laufen jetzt in unter einer Stunde — mit KALKPILOT und geschultem Team.
8 Abteilungen
Acht Abteilungen nach zehn Wochen mit eigenen KI-Artefakten. Jede hat einen internen KI-Champion, der die Werkzeuge weiterträgt und neue Mitarbeitende einarbeitet.
Wenn Sie sich hier
wiederfinden.
Vier Ausgangslagen. Ein Weg: Sie werden selbst wirksam. Ohne auf jemanden warten zu müssen.
Einzelperson · Führungskraft
Sie spüren, dass KI Ihre Rolle in den nächsten zwei Jahren verändert. Sie wollen vorne sein — mit Tempo und Methode.
Einzelunternehmer · Freiberufler
Sie arbeiten alleine oder mit kleinem Team. Sie müssen Ihre Wirksamkeit verdoppeln — ohne jemanden einstellen zu können.
Mittelstandsunternehmer
Ihr Unternehmen hat fünfzig bis fünfhundert Mitarbeiter. Sie sehen KI nicht mehr als Experiment, sondern als Betriebsfrage.
Industrie · Großorganisation
Sie stehen vor der Skalierung. KI muss in Governance, Prozesse und Struktur — nicht nur in einzelne Teams.
Jeden Monat fließen Tausende Euro
an Dritte — für Arbeit, die Ihr Team selbst kann.
Nach einem Neuratalent-Programm erledigen Ihre Mitarbeitenden diese Aufgaben inhouse — schneller, günstiger und passgenauer.
Werbeagentur
3.000–8.000 €
pro Monat für Social Media und Content
Nach dem Training erstellt Ihr Marketingteam Posts, Kampagnen und Texte mit ChatGPT und Midjourney — in einem Bruchteil der Zeit, in Ihrer Tonalität.
Marktforschungsinstitut
15.000–50.000 €
pro Studie
Wettbewerbsanalysen, Marktrecherchen und Kundenbefragungen laufen mit Claude und strukturierten Prompts in Stunden statt Wochen.
Übersetzungsbüro
0,12–0,20 €
pro Wort · bei 100 Seiten schnell fünfstellig
Fachübersetzungen, Kundenkommunikation, Handbücher — Ihr Team übersetzt mit KI-Werkzeugen und prüft nur noch das Ergebnis.
Kanzlei-Erstberatung
250–450 €
pro Stunde
Vertragsentwürfe, AGB-Prüfungen, Ersteinschätzungen — Ihr Team erstellt qualifizierte Vorlagen mit Claude. Der Anwalt prüft nur noch, statt von null zu beginnen.
Externes Callcenter
2.500–6.000 €
pro Monat für Kundenservice
KI-gestützter Erstkundenservice, automatisierte FAQ, vorbereitete Antwortvorlagen — Ihr eigenes Team skaliert, ohne externe Kosten.
Strategieberatung
1.500–3.000 €
pro Beratertag
Strategiepapiere, Entscheidungsvorlagen, Marktanalysen — Ihre Führungskräfte erstellen sie selbst mit Claude, strukturiert und fundiert.
Das heißt nicht, dass Sie keine Experten mehr brauchen. Es heißt, dass Sie entscheiden, wofür — und wofür nicht mehr.
Unabhängig werdenBefähigung.
Programme für Einzelpersonen, Kleinstunternehmen, mittelständische Teams und Schulen. Jede Lerneinheit erzeugt ein Artefakt, das im Arbeitsalltag nutzbar ist. Kein Wissen. Werkzeuge.
Mehr zur BefähigungVermittlung.
Wer unsere Programme durchläuft, wird zertifiziert — und auf Wunsch in unseren Talent Pool aufgenommen. Unternehmen finden hier Menschen, die KI-Kompetenz nicht behaupten, sondern belegt haben.
Mehr zur VermittlungBeratung.
Wenn Ausbildung allein nicht reicht, begleiten wir die Umsetzung. Eigene Senior Consultants, zertifizierte Partner, messbarer Outcome. Für Mittelstand, regulierte Branchen und PE-Portfolien.
Mehr zur Beratung„Alles oder Nichts."
Der Podcast von Tim Häußermann zu KI, Mittelstand und der Frage, wie Menschen in der neuen Arbeitswirklichkeit bestehen. Keine Verkaufsveranstaltung — ein Format, in dem Haltung und Widerspruch Platz haben.
Zum PodcastIm Verteiler bleiben.
Unregelmäßig, nur wenn es etwas Substanzielles gibt. Kein Dauerfeuer.
Bereit, den ersten
Schritt zu machen?
Ein kurzes Gespräch. Dreißig Minuten. Ohne Verpflichtung. Mit einer klaren Einschätzung für Ihre Situation.